皆さんに知っておいていただきたい制度として、雇用促進税制が新設されました。

この制度の概要は、

例えば、資本金１億円以下、従業員２０人未満の会社の場合、

前年度よりも、２人以上正社員を増加させると、

増加正社員１人当たり＝２０万円の税額控除（法人税の２０％まで）！

もし、正社員を２人以上増加させる計画があるならば、非常に有利な制度です。

注意点としては、まずは会社が次の要件を満たしているか？

１．前期及び今期に会社都合による解雇者（クビ）がいないこと

２．会社が風俗営業等を行っていないこと

３．青色申告など、その他一定の要件

この他、大事なところとしては、事前に採用計画をハローワークに届出ること。

もし、御社が現段階では正社員を…

２人以上増加させるか？

増加させないか？

わからない？

しかし、正社員を増加させる可能性があるならば、、、？？？

この届出だけは出しておきましょう！

と言うのも、先日、私がこの届出を提出した会社には次のようなケースがありました。

１．現段階では、正社員を２人増加させるか？させないか？わからない？

２．とりあえず、届出だけは提出しておく。

この場合、後日、正社員が増加すれば、税金が控除されます。

届出を出したからといって必ず雇わなければいけないわけではありません。

これから雇う訳ですから、御社にとっていい人材がいるか？いないか？は全くの不明。

もし、今後いい人材を採用できるならば、事前に届出を出すだけで、

1人当たり２０万円の税額控除。

これはかなりお得な制度です。

御社に採用計画があるならば、事前に届出、強くお勧めします。

以下、雇用促進税制、厚生労働省リンクです。
 

税理士　山名宗光　http://www.yamana-tax.com/

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